房屋拆迁雇佣挖机补偿合同，挖掘机致人死亡是雇主赔偿吗

一、挖掘机致人死亡是雇主赔偿吗

挖掘机致人死亡，雇主是否需要赔偿，主要取决于事故的具体情况。一般来说，如果雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。

一、雇员在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害致死，或者在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害致死，应当认定为工伤。在这种情况下，雇主需要承担工伤赔偿责任。

二、如果挖掘机致人死亡是由于雇员的过失或故意行为导致的，雇主可能需要承担相应的赔偿责任，但具体责任需要根据事故的具体情况来判断。例如，如果雇员在操作挖掘机时违反了安全规定，导致事故发生，那么雇主可能需要承担一定的责任。但是，如果雇主已经采取了必要的安全措施，并且对雇员进行了充分的安全培训，那么雇主的责任可能会相对减轻。

总的来说，挖掘机致人死亡的情况下，雇主是否需要赔偿取决于具体的事故情况和法律规定。如果确定为工伤，雇主需要按照《工伤保险条例》等相关法律规定进行赔偿。如果存在争议，建议通过法律途径解决。

此外，需要注意的是，如果雇员的过失导致他人死亡，还可能涉及刑事责任。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，过失致人死亡的，可能会被处三年以上七年以下有期徒刑；情节较轻的，处三年以下有期徒刑。但这一刑事责任由雇员个人承担，与雇主无关。

二、挖机碰死人有刑事责任么

法律分析：

2015 年1月30日 ，在叙永县城环城路从事工程作业的挖掘机驾驶员刘某某应工友张某邀请，到张某家帮助挖平其家门口的道路，中午张某招待刘某某及其他工友在家里吃了午饭并饮了酒。

午饭后，刘某某继续驾驶挖掘机作业，在施工中，将位于挖掘机右前方的张某碾压致死。

事故发生后，公安机关随即到达现场勘验，并予以刑事立案，以涉嫌过失致人死亡罪将刘某某刑事拘留。

对该案如何定性存在三种意见。

1第一种意见认为：

该事故是意外事件，刘某某不涉嫌犯罪。

刘某某是应工友张某的邀请，无偿的帮助他挖平家门口的道路，未收取任何费用，不属于通常意义上的施工作业。

刘某某在午饭后驾驶挖掘机的时候，张某没有在挖掘机附近，当刘某某继续挖掘道路左面的泥土，挖掘臂够不着前面的位置向前行驶 两米 距离时，将在挖掘机右前方的张某碾压致死。

挖掘机的作业是有一定活动的空间范围的，并不只限于固定的一个点面上，张某作为一个成年人根据常识应当知道挖掘机作业时会随时前后左右移动，但仍不顾危险走到挖掘机右前方去，这是刘某某操作时不能看见的视线盲区，也是他在正常理智判断的情形下不能预见的情况，因而刘某某对该事故的发生没有主观上的过错，不构成犯罪，致使张某死亡只是一个意外事件。

2第二种意见认为：

刘某某涉嫌过失致人死亡罪。

刘某某明知挖掘机的操作是个危险的工种，仍违反操作规程在作业间隙时间的午餐时饮酒，导致下一阶段作业时判断力、注意力下降，同时他在张某家门口道路上进行施工，知道那里是一个开放的公共交通环境，人来人往在所难免，应当采取一定的警戒措施和防护设施，但行为人既没有设立警告牌也未划定警戒线，对不熟悉工程机械操作情况的张某也未向其告知注意事项。

在施工中，他驾驶挖掘机前行 两米 时，也未尽到观察、注意义务致使张某被碾压致死。

综合上述因素来看，刘某某对发生事故和危险的可能性是应当预见并能防止的，因为其疏忽大意才未预见，以致发生严重危害结果，因此，他的行为符合过失致人死亡罪的规定。

3第三种意见认为：

刘某某涉嫌重大责任事故罪。

本案中，刘某某虽然私自将挖掘机开出去帮朋友修路，擅自接私活，但仍然属于施工作业的范畴，造成张某被碾压致死的事故后果也是其违反有关安全管理的规定所致，因而他的行为符合重大责任事故罪的规定。

同时依据刑法的立法精神和刑法原则，也应将此行为定性为重大责任事故罪。

法律依据：

《中华人民共和国刑法》 第一百三十四条 在生产、作业中违反有关安全管理的规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役；

情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。

强令他人违章冒险作业，或者明知存在重大事故隐患而不排除，仍冒险组织作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处五年以下有期徒刑或者拘役；

情节特别恶劣的，处五年以上有期徒刑。

三、挖掘机造成他人死亡赔偿案例

法律分析：

2015 年1月30日 ，在叙永县城环城路从事工程作业的挖掘机驾驶员刘某某应工友张某邀请，到张某家帮助挖平其家门口的道路，中午张某招待刘某某及其他工友在家里吃了午饭并饮了酒。

午饭后，刘某某继续驾驶挖掘机作业，在施工中，将位于挖掘机右前方的张某碾压致死。

事故发生后，公安机关随即到达现场勘验，并予以刑事立案，以涉嫌过失致人死亡罪将刘某某刑事拘留。

对该案如何定性存在三种意见。

1第一种意见认为：

该事故是意外事件，刘某某不涉嫌犯罪。

刘某某是应工友张某的邀请，无偿的帮助他挖平家门口的道路，未收取任何费用，不属于通常意义上的施工作业。

刘某某在午饭后驾驶挖掘机的时候，张某没有在挖掘机附近，当刘某某继续挖掘道路左面的泥土，挖掘臂够不着前面的位置向前行驶 两米 距离时，将在挖掘机右前方的张某碾压致死。

挖掘机的作业是有一定活动的空间范围的，并不只限于固定的一个点面上，张某作为一个成年人根据常识应当知道挖掘机作业时会随时前后左右移动，但仍不顾危险走到挖掘机右前方去，这是刘某某操作时不能看见的视线盲区，也是他在正常理智判断的情形下不能预见的情况，因而刘某某对该事故的发生没有主观上的过错，不构成犯罪，致使张某死亡只是一个意外事件。

2第二种意见认为：

刘某某涉嫌过失致人死亡罪。

刘某某明知挖掘机的操作是个危险的工种，仍违反操作规程在作业间隙时间的午餐时饮酒，导致下一阶段作业时判断力、注意力下降，同时他在张某家门口道路上进行施工，知道那里是一个开放的公共交通环境，人来人往在所难免，应当采取一定的警戒措施和防护设施，但行为人既没有设立警告牌也未划定警戒线，对不熟悉工程机械操作情况的张某也未向其告知注意事项。

在施工中，他驾驶挖掘机前行 两米 时，也未尽到观察、注意义务致使张某被碾压致死。

综合上述因素来看，刘某某对发生事故和危险的可能性是应当预见并能防止的，因为其疏忽大意才未预见，以致发生严重危害结果，因此，他的行为符合过失致人死亡罪的规定。

3第三种意见认为：

刘某某涉嫌重大责任事故罪。

本案中，刘某某虽然私自将挖掘机开出去帮朋友修路，擅自接私活，但仍然属于施工作业的范畴，造成张某被碾压致死的事故后果也是其违反有关安全管理的规定所致，因而他的行为符合重大责任事故罪的规定。

同时依据刑法的立法精神和刑法原则，也应将此行为定性为重大责任事故罪。

法律依据：

《中华人民共和国刑法》 第一百三十四条 在生产、作业中违反有关安全管理的规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役；

情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。

强令他人违章冒险作业，或者明知存在重大事故隐患而不排除，仍冒险组织作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处五年以下有期徒刑或者拘役；

情节特别恶劣的，处五年以上有期徒刑。

四、挖掘机造成他人死亡赔偿案例？

法律分析：

1、挖机主有过错，应赔偿。

因为挖机手没有操作证就上岗。

2、挖机手有过错，因为他明知自己没有操作证就操作挖机，应和挖机主一起承担赔偿责任。

3、伤者也有过错，因为挖机周围是严禁站人的，这是常识，他站在机后，而且是按照他的指示施工的，所以，伤者自己应承担一部分损失。

4、工地方也有责任，施工时没有指挥人员在场。

我认为赔偿比例为：

挖机主、挖掘工约为70%，工地方约为20%，伤者约为10%。

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》

第三十八条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：

(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;

(二)住院伙食补助费;

(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;

(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;

(五)生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;

(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;

(七)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金;

(八)因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;

(九)劳动能力鉴定费。

第三十九条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：

(一)治疗工伤期间的工资福利;

(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;

(三)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。

第四十一条 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。

用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。

从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。

用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。

五、挖掘机伤人后怎么赔偿？

法律分析：

1、挖机主有过错，应赔偿。

因为挖机手没有操作证就上岗。

2、挖机手有过错，因为他明知自己没有操作证就操作挖机，应和挖机主一起承担赔偿责任。

3、伤者也有过错，因为挖机周围是严禁站人的，这是常识，他站在机后，而且是按照他的指示施工的，所以，伤者自己应承担一部分损失。

4、工地方也有责任，施工时没有指挥人员在场。

我认为赔偿比例为：

挖机主、挖掘工约为70%，工地方约为20%，伤者约为10%。

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》

第三十八条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：

(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;

(二)住院伙食补助费;

(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;

(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;

(五)生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;

(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;

(七)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金;

(八)因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;

(九)劳动能力鉴定费。

第三十九条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：

(一)治疗工伤期间的工资福利;

(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;

(三)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。

第四十一条 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。

用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。

从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。

用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。

六、挖机碰死人有刑事责任吗？

法律分析：

2015 年1月30日 ，在叙永县城环城路从事工程作业的挖掘机驾驶员刘某某应工友张某邀请，到张某家帮助挖平其家门口的道路，中午张某招待刘某某及其他工友在家里吃了午饭并饮了酒。

午饭后，刘某某继续驾驶挖掘机作业，在施工中，将位于挖掘机右前方的张某碾压致死。

事故发生后，公安机关随即到达现场勘验，并予以刑事立案，以涉嫌过失致人死亡罪将刘某某刑事拘留。

对该案如何定性存在三种意见。

1第一种意见认为：

该事故是意外事件，刘某某不涉嫌犯罪。

刘某某是应工友张某的邀请，无偿的帮助他挖平家门口的道路，未收取任何费用，不属于通常意义上的施工作业。

刘某某在午饭后驾驶挖掘机的时候，张某没有在挖掘机附近，当刘某某继续挖掘道路左面的泥土，挖掘臂够不着前面的位置向前行驶 两米 距离时，将在挖掘机右前方的张某碾压致死。

挖掘机的作业是有一定活动的空间范围的，并不只限于固定的一个点面上，张某作为一个成年人根据常识应当知道挖掘机作业时会随时前后左右移动，但仍不顾危险走到挖掘机右前方去，这是刘某某操作时不能看见的视线盲区，也是他在正常理智判断的情形下不能预见的情况，因而刘某某对该事故的发生没有主观上的过错，不构成犯罪，致使张某死亡只是一个意外事件。

2第二种意见认为：

刘某某涉嫌过失致人死亡罪。

刘某某明知挖掘机的操作是个危险的工种，仍违反操作规程在作业间隙时间的午餐时饮酒，导致下一阶段作业时判断力、注意力下降，同时他在张某家门口道路上进行施工，知道那里是一个开放的公共交通环境，人来人往在所难免，应当采取一定的警戒措施和防护设施，但行为人既没有设立警告牌也未划定警戒线，对不熟悉工程机械操作情况的张某也未向其告知注意事项。

在施工中，他驾驶挖掘机前行 两米 时，也未尽到观察、注意义务致使张某被碾压致死。

综合上述因素来看，刘某某对发生事故和危险的可能性是应当预见并能防止的，因为其疏忽大意才未预见，以致发生严重危害结果，因此，他的行为符合过失致人死亡罪的规定。

3第三种意见认为：

刘某某涉嫌重大责任事故罪。

本案中，刘某某虽然私自将挖掘机开出去帮朋友修路，擅自接私活，但仍然属于施工作业的范畴，造成张某被碾压致死的事故后果也是其违反有关安全管理的规定所致，因而他的行为符合重大责任事故罪的规定。

同时依据刑法的立法精神和刑法原则，也应将此行为定性为重大责任事故罪。

法律依据：

《中华人民共和国刑法》 第一百三十四条 在生产、作业中违反有关安全管理的规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役；

情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。

强令他人违章冒险作业，或者明知存在重大事故隐患而不排除，仍冒险组织作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处五年以下有期徒刑或者拘役；

情节特别恶劣的，处五年以上有期徒刑。

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