1. 明确安置权益：清晰界定被安置方应享有的各项权益，如房屋安置的具体位置、面积、户型等，保障其居住需求。
2. 规范安置流程：详细规定安置工作的步骤、时间节点等，确保安置工作有序进行，避免纠纷。
3. 作为补偿依据：是计算安置补偿相关费用的基础文件，包括货币补偿金额、过渡费标准等，保障被安置方经济利益。
4. 保障合法权益：一旦发生争议，可作为重要证据维护自身合法权益，通过法律途径解决问题。
5. 便于监督执行：相关部门和各方可依此监督安置工作的落实情况，促使安置承诺得以兑现。
6. 确定双方责任：明确安置方与被安置方各自的权利义务，约束双方行为，保证安置工作顺利完成。
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文章来源参考：头条-安置协议有法律效果吗，安置协议书有什么用处吗有效吗内容审核：陈丽芳律师
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